U potrazi za boljim životom. Stvarni problemi radnih migranata

Za većinu stručnjaka, ostaje pitanje veće plaće. Nažalost, ograničen priljev inozemnih tvrtki sa stranim ulaganjima dovodi do pada na tržištu modernih zanimanja. Dosta niske plaće da mislite o mogućnosti putovanja na posao u Americi, Europi, Australiji, Kanadi i tako dalje. E., ali ne tako dobro ako takve ideje, čak i za kvalificiranog radnika.

U potrazi za boljim životom. Stvarni problemi radnih migranata

S druge strane ograde

Konkurentski plaće, bonuse za dobro obavljanje zadataka i adekvatan stav kolega i nadređenih privlači sve, ali malo ljudi misle o tome koliko to košta ići, a ako su njegove usluge potrebne u određenoj zemlji.

Prema najnovijim SAD-a i EU predstavnici imigranata Posljednjih godina rekorde i raste svake godine za 12-14%. Svatko tko je u potrazi za svoje mjesto pod suncem, ići u potragu za boljim životom, ostavljajući svoj dom za mnogo mjeseci, pa čak i godinama.

U potrazi za boljim životom. Stvarni problemi radnih migranata

Zanimljivo! Europljani, također, upućuje na rad u drugim zemljama. Među stanovnicima Poljske najpopularnijih zemalja za migracije radne snage su Španjolska i Češka. Česi, Španjolci i Talijani šalju na rad u Njemačkoj i Velikoj Britaniji. Posljednji stanovnici putuju u Ujedinjenim Arapskim Emiratima i Kanadi.

Takav ciklus radne snage u zemlji je norma, pa čak i američki mladi profesionalci odlaze od kuće, tako da odgovarajuće radne uvjete i plaće - relativan pojam, i vrlo varljiv.

Kakve stručnjaka čekaju na Zapadu

Ako je fizički rad plaća minimalno, a osim dobrog zdravlja da vam neće trebati ništa, postoji nekoliko obveznih uvjeta za IT profesionalce.

Vas će se tražiti:

• Profil obrazovanje, a po mogućnosti dva ili tri - srodnih zanimanja.

• Iskustvo u sličnoj poziciji ili više.

• Poznavanje procesa rada nije samo njegova, već i podređenih (ako se natječete za izvršne pozicije).

• Poznavanje više jezika. Engleski i materinji jezik zemlje u koju putujete - su obavezna.

Sa odličnim referencama, dobar profesija i znanje jezika, omogućit će vam da pronađete posao koji se plaća u našoj zemlji. Te činjenice postavljaju pitanje o tome relevantne volje radne imigracije u inozemstvu. Naša vlada radi sve što je moguće kako bi se spriječilo istjecanje stručnog osoblja, te potiče sve vrste bonuse koje privlače mlade stručnjake za rad u našoj zemlji.

Kada se takve imigranti tok

U većini slučajeva, veliki broj viza za zapošljavanje izdaju obične radnike, za koje zarade od $ 100 u zemlji i dalje je oskudna. Oni nude deset puta više nego u susjednim zemljama, a to je stvarno dobra ponuda za većinu.

U Rusiji, situacija je malo drugačija. Ne nužno otići u inozemstvo ako radnika sjekira i čekić „će dočekati u sjevernim krajevima. Ona dobiva stvarno odličan prijedlog, ne samo za Ruse, nego i za stanovnike susjednih zemalja: Ukrajina, Kazahstan, Bjelorusija, Čečeniji i tako dalje ..

Promjena putovanja i državljanstva

U potrazi za boljim životom. Stvarni problemi radnih migranata

Treba napomenuti da to nije rijetka, postoje trenuci kad stvarno tražili stručnjaci ostaviti za šest mjeseci ili godinu dana na temelju ugovora o radu za rad u drugim zemljama. Unatoč izvrsnoj poziciji, visoke plaće i sve vrste bonuse osoba jednostavno želi privremeno promijeniti situaciju, kao što je rekao ide, svijet vidi. Često ima vremena i želju da promijeni svoje državljanstvo, ali smatraju stručnjaci, poput rada imigranata, barem nije u redu.

Pogledajte ljude i da se vidi - velika ideja, štoviše, to može nazvati vrsta razmjene iskustava. Plaće stručnjaka u zemlji i inozemstvu o istom, tako da su dodatne zarade takvi posjeti ne može biti pozvan.

Dakle, što učiniti običnom sposobnošću

Menadžeri velikih organizacija i tvrtki iz cijelog svijeta nikada neće odbiti zaposliti kvalificiranu osobu, bez obzira da li ona dolazi iz zemalja Europske unije ili dolaze iz naše države. No, potrebno je shvatiti da je bitno kvalifikacije, iskustvo i znanje. Samo s tim kvalitetama ćete biti u mogućnosti naći pristojan posao s dobrim plaćama, inače, morati raditi za „denar” nije najlakši posao.