Najbolji načini motiviranja zaposlenika po Zuckerberg

• najboljih načina motivirajuće zaposlenih po Zuckerberg

Najbolji načini motiviranja zaposlenika po Zuckerberg

To je ne čudi da su tisuće Amerikanaca san raditi u glavnom uredu Facebook. Ispostavilo se da je Mark Zuckerberg nije samo zabrinut moralnom i fizičkom stanju zaposlenika, ali i stvara uvjete tako da su sretni i zadovoljni da žuri na posao u jutarnjim satima.

Ovdje je glavno pravilo u radu:

1. Četiri mjeseca plaćenog dopusta u roku od godinu dana nakon poroda. I za žene i za muškarce. Zuckerberg zna iz osobnog iskustva kako je važno da se s djetetom prvi put nakon njegovog rođenja, tako pomažući drugima učine isto za mlade roditelje.

2. Na poslu - na biciklu. Ideolog Facebook zabrinuti ne samo za zdravlje svojih radnika, ali i za okoliš. Osim toga, na području sjedišta California čarobnjaka mora brinuti za dva kotača vozila. Za one koji još uvijek uživa automobila, moderan parking. Zaposlenik ne treba tražiti prazno mjesto, pitati sobara dovoljno o tome. Ali za vlasnike električnih automobila na parkiralištu je besplatan električni Stanica za punjenje.

3. Ne sportu - nema šanse! Dakle, u Zuckerberg uredu postoje mnoge dvorane i sportskih klubova, koji su svi zaposlenici imaju pristup potpuno besplatno na račun tvrtke.

4. 21 dana plaćenog dopusta za zaposlene na puno radno vrijeme. U isto vrijeme, svaki zaposlenik je dužan ostvariti to pravo, jer je, prema Zuckerberg, svi trebamo promjenu pejzaža i opuštanje. 5. Za rade puno radno vrijeme - je štetan. U sjedištu u Kaliforniji ima dnevni boravak s društvene igre, konzole, automata. I što možemo reći o temi danima i kostim stranaka! Odličan način da ne samo da se opustite, ali i provesti neke djece.

6. Podrška roditelja - Dužnost dobrog lidera. A činjenica da je Zuckerberg plaća četiri tisuće. Dolara nove roditelje, to je ne čudi. No, materijal podršku onima koji usvajaju djecu ili zamrzava jaje, kaže više!

7. učinkovitost osoblja - hranjeni zaposlenika. Dakle, na području sjedišta ima puno kafića i kafeterije, gdje radnici mogu jesti besplatno.

8. Pojava je vrlo važno. Da ga podržati, u sjedištu Facebooka ima brijačnice. Osim toga, svi zaposlenici mogu imati koristi od radne pranje rublja i kemijsko čišćenje, a ne brinuti o njoj ne prati majice ili beba stvari.

9. Budite zdravi! Zuckerberg je vrlo zabrinut da svaki zaposlenik ima zdravstveno osiguranje. Osim toga, to uključuje svoje stomatološke usluge koje su nevjerojatno skupo u SAD-u.